Buket Göztas ...
... ist Wirtschaftspsychologin und seit acht Jahren im HR-Bereich tätig, hiervon seit zwei Jahren selbstständig.
Ihr Fokus liegt auf der Beratung und Interim-Management in Start-Ups und KMUs. Hierbei hat sie einige Unternehmen in der Auswahl, Implementierung und Optimierung von HR-Tools begleitet.
Daniel Strizeski ...
... ist seit mehr als 13 Jahren ausschließlich in der IT- und Softwarebranche tätig und gehört seit 2019 zum Team von softgarden. Als gebürtiger Schwarzwälder und Outdoor-Sportler findet man Daniel auch bei Wind und Wetter im oder unter Wasser oder auf dem Mountainbike – Extrameilen bestreitet er aber auch für seine Kund*innen. So verfügt er nicht nur umfassendes Know-How im Recruiting, sondern ist als remotes Teammitglied von softgarden in der digitalen Welt zuhause – genauso wie im Schwarzwald.
Katharina Eckel ...
... ist seit zwei Jahren im Customer Support zuständig für alle Kundenfragen im Bereich Recruiting. Damit ist sie Expertin für alle Features in Personios Recruiting-Landschaft: von der Erstellung neuer Positionen, über die Karriereseite bis hin zu externen Schaltungen und dem idealen Umgang mit Bewerbungen. Den Nutzer*innen dabei eine einfache, zeitsparende Umsetzung zu bieten, setzt sie seit diesem Jahr weiterhin in der Rolle als Customer-Solution-Specialist um.
Adrian Soth ...
... ist Produktmanager bei d.vinci. Als Experte im Bereich Recruiting und Onboarding ist es d.vinci eine Herzensangelegenheit, Unternehmen mit passenden Talenten zusammenzubringen. Und genau diese Verbindung schaffen und stärken d.vinci's Software-Lösungen Tag für Tag. Gemeinsam mit seinem Team sorgt Adrian dafür, dass Unternehmen aus begeisterten Kandidat:innen motivierte, loyale und erfolgreiche Teammitglieder machen.
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